苍溪县实施“三大行动”整治“为官不为”

    ⑴强筋壮骨行动。对领导干部实施全覆盖培训，分层分类培训干部1.2万人次。成立红军渡干部学院，实施红色文化补钙工程，开展党性教育培训77期7800余人次。实施借脑提能工程，开展专业人才精准培训11期1200余人次。实施村（社区）干部学历提升计划，储备基层一线干部230余名。⑵正风肃纪行动。围绕招投标领域、扶贫领域等突出问题开展专项整治，查处与民争利和腐败问题118件。结合县乡换届，重点整治说情打招呼、三超两乱等突出问题，清理“吃空饷”人员85人，违规借用人员424人，超职数配备干部67人。结合专项巡察工作，同步开展选人用人专项检查，查找问题29个。统筹退居二线干部资源，成立县委干部监督督导组，常态开展跟踪督查问效，问责28个部门单位64人。⑶暖心关爱行动。建立特殊困难党员干部帮扶资金，每年帮扶救助困难党员近200人，发放救助资金60余万元。健全完善党政干部容错纠错实施办法，细化容错认定程序6类，制定纠错改正措施14条、澄清保护措施26条。

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