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7月6日至7日,为期2天的中国泸州人才发展大会现场招聘会共吸引来自海内外的各类专家、优秀人才1.2万余人关注,现场成功揽才2054人。
中国泸州人才发展大会在巨洋会议中心设置现场招聘场馆,378家单位进场招聘。 泸州日报记者 牟科 摄
作为中国泸州人才发展大会的重要板块,本次现场招聘会以“聚智聚才、创新创业”为主题,重点聚焦生物医药、新能源新材料、智能终端、航空航天、白酒、化工、机械等产业领域,以及乡村振兴、脱贫攻坚、城市规划、道路建设、商贸物流、金融投资、教育卫生、自贸试验区建设等领域,提供岗位3994个,其中博士336个、硕士897个。
本次招聘会开启“不打烊”的招聘模式,实现“网络+现场”线上线下同步揽才。招聘会期间,有57家招聘单位(事业单位31家、国有企业14家、私营企业12家)与261名优秀人才(博士26名、硕士94名、本科及以下141名)进行了6批集中签约活动。西南医科大学、四川警察学院、泸县人社局、合江县人社局、叙永县人民医院、古蔺县实验学校、纳溪区委组织部、泸化中学、中国白酒金三角酒业园区管委会、泸州航空发展投资有限责任公司、四川航天川南火工技术有限公司、泸州北方化学工业有限公司、华西证券股份有限公司、泸州老窖集团有限公司、泸州兴泸投资集团有限公司、泸天化集团有限公司、碧桂园天下川江、合盛硅业(泸州)有限公司、四川明德亨电子科技有限公司、鼎纳科技有限公司20家单位在签约活动中作了引才推介,吸引了上千名人才现场观摩。
人才们纷纷表示,这是一场组织专业、标准规范、科技时尚的招聘会,呈现了科技、安全、方便、快捷、高效特点。
一是融入科技创新元素。现场招聘实现全程无纸化操作,大屏幕滚动播放招聘单位推介视频,并定时发布招聘成果。
二是安全保障到位。招聘会现场安排了公安、消防、通讯、卫生等保障人员200多名,负责对场外和场内的全天候巡查。
三是标准规范有序。现场招聘会期间,在“泸州人社局”“智慧泸州就业”等官方网站和微信,提前发布了现场招聘会指南,提前告知应聘者展区设置、参会流程、公共交通、参会要求等注意事项,并且在会场入口处张贴了展位布置图和进场须知,在各楼层设置了疏散通道标志,在各出入口安放了走向指示牌,保证了应聘人员的进出有序。
四是服务贴心周到。招聘会现场实行分时段预约进场,应聘者凭扫码“智慧泸州就业”微信公众号或网上注册获取个人二维码即可进场。同时,在会场底楼大厅和招聘区都设置了综合服务台和联络服务站,配备了40余名咨询引导服务员,为应聘者提供贴心周到的服务。
马小林 泸州日报记者 周雪梅
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