近年来,房县审计局以培育和践行社会主义核心价值观为重点,以依法审计、文明审计、廉洁审计、和谐审计为抓手,全方位、多层次深入开展文明单位创建活动。经过多年的不懈努力,该局连续10届被湖北省委、湖北省人民政府授予“湖北省文明单位”称号。
抓部署,提升创建效益。该局成立由局长任组长,局班子其他领导为成员的文明单位创建工作领导小组,将创建工作纳入全年工作目标管理,与业务工作同部署、同推进、同落实、同考核,形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、工作人员抓落实、干部职工齐参与的工作机制。该局每年根据省级文明单位创建考核方案,结合实际拟定《房县审计局文明创建工作责任分解清单》和《房县审计局文明建设活动实施方案》,确保创建活动有章可循,层层落实,提升效益。
抓学习,夯实创建根基。通过强化中央“八项规定”、审计“八不准”纪律学习,定期组织观看廉政警示教育片,及时通报身边反面典型案例等形式,形成了审计部门自身的 “免疫系统”。大力支持和鼓励审计干部提升学历、加强培训,近三年先后选派50余人外出参加审计署、省厅、市局组织的业务培训,8人获得省厅优秀学员、1人通过高级审计师的职称评定、多人通过计算机中级、审计师中级考试,为打造“学习型、创新型、竞争型”审计机关迈出了坚实的步伐。
抓活动,激发创建动力。该局积极开展“道德讲堂”、“身边好人推荐”、“道德模范评选”、“文明家庭评选”、“争创党员示范岗”等活动,充分发挥榜样示范和先进引领作用。积极建设“审计书屋”,从党组荐书、工会赠书到干部导读、职工互荐,开展系列读书活动,丰富理论文化素养。积极打造“廉洁审计”,以廉促审,营造风清气正文化氛围。积极推进“我们的节日”主题活动,围绕传统节日习俗开展各类集体活动,传承中华文化精神。积极开展脱贫攻坚驻村帮扶工作,帮助扶贫村开展基础设施建设、发展产业,帮助群众解决实际困难,助力精准扶贫。丰富多彩的活动,激发了文明创建工作的动力。
抓目标,追求创建效果。该局以审计文化墙、审计文化长廊建设作为推进机关廉政建设、效能建设和精神文明建设的重要抓手,让每一面墙壁会“说话”,让每一寸区域都“育人”。在机关院内、办公楼楼梯间、会议室、办公室等场所制作社会主义核心价值观、县风家训“十字”价值观公益广告80余条、廉政纪律提示牌30多个、温馨提示语20余条,把文明习惯贯穿在工作生活的方方面面、点点滴滴,全方位打造文明有礼、健康有序、幸福和谐的工作生活环境,充分发挥文化的引领和凝聚功能,使全体干部职工在润物无声的良好氛围中感受审计文化的熏陶。(通讯员 卢正斌 林鹏)
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