岁末年初,稀土高新区企业东宝生物传来好消息,该企业喜获2017年度国家知识产权优势企业殊荣,像东宝生物这样的国家级知识产权优势企业,在高新区有6家,占全市的67%。
近年来,高新区深入实施创新驱动发展战略和知识产权战略,推动“知识产权进百企、解难题”活动和“专利扫零”行动深入开展,全面提升知识产权创造、运用、保护和管理能力,加强体制机制创新,进一步激发了创新活力,2016年高新区共获得专利授权500项,占全市的34.13%,发明专利133项,占全市的50.2%。2017年专利申请量增长25%,发明专利授权率达到60%以上。高新区知识产权工作也正快步走入提速疾进的新时代。
搭建平台 让知识产权“领舞”
去年12月,高新区完成2017年度第一批知识产权资助资金发放,共为55家企业、235项知识产权发放资助资金78.8万元。这是高新区落实《科技创新20条政策措施(试行)》的具体行动。
在高新区,不仅有最好的政策支持,还有完善的服务网络体系。“中国稀土知识产权网”向社会公众开放,拥有国内外全领域专利全文信息数据库和稀土专利全文信息专题数据库,全领域专利全文信息数据5000多万条,稀土专题数据1100多万条,数据库内容与国家知识产权数据同步更新,数据及时准确,为社会公众、创新主体提供基础性公益服务。2017年7月,高新区稀土知识产权信息中心被国家知识产权局认定为“全国专利文献服务网点”,并设立知识产权信息、申请、维权、专利转化、专题数据库建设、制定知识产权战略等8个服务中心,提供全方位的专业服务。截至2017年高新区共培育知识产权试点企业38家,其中国家级3家、自治区级13家、市级和区级22家。
构筑优势 让发展更有动力
高新区多措并举建立健全人才激励方式,为驻区企业中做出突出贡献的科研人员颁发科研贡献奖。2016年度授予长安永磁苏锦智等20名科技人才“科研贡献奖”荣誉称号,并给予总计36万元的奖励。
高新区还积极推进企业“知识产权经理人培育工程”,通过为技术管理人员树立较高的考试目标,为企业培育了一批专业的专利管理人才,2015-2017合计共有6人通过了考试。如今,高新区专利管理等科技人才形成积聚效应,自2013年创办科技人才库至今,数据库内科技人才达到1529人。其中,稀土行业460人、装备制造行业448人、新能源29人、电子信息334人、生物医药192人、其他人才66人。他们中博士49人、占总数的3%;硕士279人、占总数的18%。
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