以深化改革释放发展活力

2017年，我区全面贯彻落实国家和省市各项改革部署，紧密结合曹妃甸实际，着力以改革破解制约发展的陈旧体制机制和固有藩篱，取得了起步有力、推进有序的成效。目前，港口体制、城管体制、财税体制、招商体制、区属国有企业、共青团妇联等10大改革重点任务全部启动实施，4项基本完成，最大限度地释放了改革红利。
扎实推进重点领域改革
去年，我区围绕大力推进供给侧结构性改革，全面落实“三去一降一补”五大重点任务，提高供给体系质量和效率,更好地满足人民群众需求，促进全区经济社会持续健康发展。深化行政审批制度改革，全面推进“互联网+政务服务”，大力推行“只跑一次”“零跑腿”“不见面审批”模式，加强审管互动、事中事后监管，放到位、管到家、服务优，创造亲商、爱商、富商的良好营商环境，把曹妃甸打造成投资兴业的热土，让各类市场主体在曹妃甸竞相释放活力。据统计，2017年全区新签约项目392个，总投资3131亿元;新开工项目104个，总投资351.3亿元，完工项目58个，总投资121.2亿元。斐然的成绩、丰硕的成果正是深化改革初见成效的有力佐证。
农垦体制改革是我区重点改革的领域之一，目前，已组建了农业发展集团，成立农垦管委会的报告已上报到省编办，农垦改革有了突破。
实施创新驱动发展战略
我区建立了以市场为导向、企业为主体、产学研紧密结合的创新体系，并深入挖掘京津创新资源“富矿”，利用滨海、湿地等优势资源，建立了与中关村和高校、科研机构的对接协作机制，打造科技创新成果中试基地、孵化转化基地，2017年全区培育创新团队4个、研发机构6个，完成科技型中小企业认定124家、新增高新技术企业7家、科技小巨人企业24家，真正把协同创新成果转化成新产品、新技术、新产业。
曹妃甸产业聚集的主要因素之一是人才的聚集。我区出台引进人才、吸纳人才务实管用的政策，大力实施人才兴区工程，引进一批行业领军人才、科技创新人才和创新创业团队，培养一批本地创新型人才队伍，并通过健全完善以市场为导向的创新人才评价激励机制，建立与岗位职责、工作业绩、实际贡献相匹配的收入分配制度，充分释放了创新人才的智慧资源和创造潜力。
全面释放园区发展动力
为全面释放园区发展动力，我区加快园区管理体制改革，成立了港口规划建设委员会和港区管委会，园区薪酬制度改革的准备工作基本就绪，重点理顺管理体制、人员聘任和激励奖励机制，充分发挥园区在招商引资、项目建设中的积极性、主动性，发展活力竞相迸发，形成了千军万马抓招商、热火朝天上项目的生动局面，促使园区做大做强，成为聚集优质产业的平台。同时，通过公开公平公正竞聘上岗，进一步推进薪酬和绩效制度改革，利用公务员聘任制招聘石化、信息产业、国际贸易高层次人才，把优秀人才、优秀干部向园区聚集，激发园区活力，撑起曹妃甸发展的一片蓝天。

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