含山县铜闸镇四举措精心谋划村“两委”换届准备工作

2018年，铜闸镇党委将村“两委”换届选举工作作为基层党建工作的重点工作来抓，科学谋划、周密部署、统筹推进，切实做好换届前期准备工作。
强化组织领导，夯实换届工作基础。镇党委结合实际，因村施策，落实班子成员分工责任，实行包村责任制。采取直接入村调查、村干部集中座谈、走访网格党小组等方式全面摸排全镇8个村（社区）的基本情况，重点对贫困村和基层党组织软弱涣散村进行调研，听取基层党员群众意见。同时，镇党委召开村“两委”换届选举专题党委会，集中分析研判前期调研结果，紧盯重点难点问题进行把脉问诊，精准施策，为换届工作的顺利进行夯实基础。
加大宣传力度，推动政策宣传到位。坚持将宣传引导贯穿换届选举工作的前期筹备全过程。各村（社区）结合将“两学一做”学习教育常态化制度化活动、党的十九大精神基层宣讲与换届选举宣传有机结合，走访各村网格宣传村“两委”换届工作的重大意义、政策程序、纪律要求，帮助群众吃透上级政策，重点加强对群众代表、党员、致富能人等人群的教育引导，充分调动了群众参与换届选举工作的积极性。同时，引导党员干部学习小马先锋、含山组工等微信公众号推送文章，提高思想认识，规范，截至目前，各村（社区）进网格走访宣传120余次，组织村“两委”干部集中学习30余次。
推进整顿巩固，营造良好换届环境。镇党委针对软弱涣散党组织，通过建立台账，坚持党委书记包保、镇直多部门联动等措施，有序推进软弱涣散村党组织整顿巩固。同时，因地制宜，科学规划，对村级活动场所进行提档升级，以新环境展现新形象，确保换届选举顺利开展。
提高用人标准，保障换届人才储备。镇党委进一步开展摸排走访工作，确保将基层有能力、有担当，敢干事、能干事的优秀人才充实到村“两委”班子中。通过建立优秀人才台账，多维度考察选拔培养，注重从农村致富带头人、专业合作组织负责人、退伍军人、返乡创业人员中选拔后备人选，同时，注重推荐优秀的村级后备干部通过选举担任村“两委”干部。目前，全镇各村（社区）已摸排优秀人才20余人，采取集中培训、辅导学习等形式，有力提高其综合素质水平，为换届选举提供有力的人才储备。 

---

我市援外医疗队集体和个人受到市政府记功奖励
不忘初心，让红色基因永续
右江区“647”模式推动“新时代讲习所”创建全覆盖
白云区红云社区及时为辖区居民解难题
我市纪念五四运动99周年 市青年社会组织公益联盟成立
含山县铜闸镇四举措精心谋划村“两委”换届准备工作
这的空气罐头为啥火了？磐安旅游让游客安心，却也让当地人“操心”
哈市将在省内率先探索“租购同权”
建瓯市多部门联合开展打击河道非法采砂执法行动
冷水江市安监局组织“大学习”政治理论应知应会知识考试
阎庄镇中心小学召开一年级新生家长会
老小区变了样
泰宁非遗展演活动走进三坊七巷
全省安全生产工作电视会议要求吸取韶钢事故教训立即开展整治行动
第二批法官入额遴选启动确保办案能力强的成为员额法官
【中非合作论坛·减贫与发展会议】从培训到项目合作 分享减贫经验
市委召开全市领导干部会议马富国任鹤壁市委书记
深圳干部群众热议宪法修正案：得民心顺民意 准确把握时代脉搏
市政务办第七党支部开展结对共建活动
沅陵捣毁两个地下私屠滥宰黑窝点