清镇市暗流镇远教搭建“三大”平台，助推“三变”改革结胜果
在清镇市暗流镇农村“三变”改革进程中，该镇远教办紧紧围绕“三变”促“双富”的发展定位，创新远教工作清单，搭建“三大”平台，强化“三变”改革政策宣传、教育培训、队伍建设，不断助推农村“三变”改革结胜果。
远教“四措并举”搭建“三变”改革宣传平台。通过多种方式强化“三变”改革宣传，并形成“三变”改革宣传长效机制，确保党员、群众人人知晓。一是利用站点公示栏公示“三变”政策。同时，在街道、人群聚集地悬挂“三变”改革横幅，积极营造浓厚的改革氛围。二是由党支部牵头，站点配合，组织召开群众大会、村民小组会议、院坝会，集中开展“三变”政策宣讲。三是站点管理员利用“两个定期”服务，开展送“三变”政策上门活动，走村串户为群众讲解“三变”改革，将改革声音传到千家。四是活用新媒体宣传载体，在贵阳市党建红云、“两学一做”app远教云平台、微信公众号等媒体上发布“三变”改革政策、以及“三变”改革取得的成效，通过媒体宣传，及时让外出群众了解到家乡发展，吸引外出群众返乡就业、创业。
远教“四个抓手”搭建“三变”改革教育平台。通过多种方式强化“三变”改革教育，并形成“三变”改革学习长效机制，确保党员、群众人人参与。一是以创新“三变”学习模式为抓手，在原有集中学习的基础上，定期召开农村“三变”改革专题讲座。二是以创新“三变”教学内容为抓手，站点积极开发本土“三变”课件，包括改革经验做法、取得的成效，涌现出的先进个人等，并制作成“三变”改革微课件、h5格式宣传片，定期组织党员、群众集中学习。三是以走出去，取真经为抓手。今年以来，我镇组织干部职工、村支两委、远教管理员到乐平镇塘约村、卫城镇凤山村等地真“取经”、取“真经”，通过外出实地考察学习，将先进做法带进暗流。四是以“一看一谈”工作机制为抓手。“一看”：即看成效，远教站点定期组织各村“村支两委”、致富能人到“三变”改革示范村小沟村产业园区实地参观产业项目及庭院改造等“田园综合体”建设项目。“一谈”：在实地观摩结束后，立即召开座谈会，谈谈各村改革工作取得的成效，存在的问题，下步工作措施，不断推进“三变”改革进程。
远教“四个建强”搭建“三变”人才培育平台。通过多种方式强化“三变”改革人才队伍培养，实现人才引领发展。一是建强远教师资队伍。村级站点聘请优秀党员、乡土德贤、致富能人、田专家、土博士加入远教师资队伍，为“三变”改革宣传、教育培训提供师资保障。二是建强“四支”人才队伍。远教站点以“两学一做”学习教育为轴心，不断强化“四支”队伍的教育培训，并充分发挥“四支”队伍“先锋”作用，推动改革落地生根。三是建强致富能人队伍。站点根据产业发展需求，为学用标兵、致富能人、党员创业带富能人、合作社社员提供“点单式”课程，开展相关专业种养殖技术培训。同时，以产业大户为支点，辐射带动更多党员、群众共同发展。四是建强全民能人队伍。依托我镇金丝菊、食用玫瑰、辣椒、蔬菜、中药材等项目，邀请农业技术专家、本地技能人才到田间地头开展现场示范教学，不断为群众输送“技能”血液，从而增强群众的造血功能。
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